Schweizer Arbeitsrecht
Überblick und spezielle Fragen
Die Rechtsquellen des Schweizer Arbeitsrechts, Pflichten der:s Arbeitnehmenden und der:s Arbeitgebenden sowie das 3-Säulen-Prinzip der Sozialversicherungen stehen im Mittelpunkt dieses Kurses.
Schweizer Arbeitsrecht
Zielgruppe
Absolvent:innen der "Personalverrechner-Akademie", Personalverrechner:innen, Personalleiter:innen, Interessierte
Inhalt
- Rechtsquellen des schweizerischen Arbeitsrechts (Obligationenrecht, Arbeitsgesetz)
- Abgrenzung des Arbeitsvertrages zum Auftrag und zum Werkvertrag
- Pflichten der:s Arbeitnehmenden: Arbeitspflicht, Treuepflicht, Überstunden und Überzeiten, Schadenersatzpflicht
- Pflichten der:s Arbeitgebenden: Auslagenersatz (Spesen), Lohnzahlungspflicht, Lohnfortzahlungspflicht bei Krankheit oder Unfall, Fürsorgepflicht, Haftung
- Auflösung Arbeitsverhältnis: Beendigungsarten, Kündigung und Kündigungsschutz
- Sozialversicherungen: 3-Säulen-Prinzip
Trainerin
Angela Hensch, Fachanwältin SAV Arbeitsrecht
Trainingseinheiten
8
Beitrag
€ 415,-
Ort
WIFI Dornbirn