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Gewinnen Sie den „War for Talents“ mit Systematik und Methodenkompetenz. Lernen Sie, wie Sie das komplette Bewerbungsverfahren professionell durchführen.
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Drei Studienschwerpunkte mit einem Grundstudium
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Instrumente und Prozesse des HR-Bereichs mit hohem Praxisbezug: Personalgewinnung und -führung, Methoden der Personalarbeit.
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Schwerpunkt in Business Management, Human Resource Management oder Business & IT wählbar.
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Mit zunehmender Bedeutung der Ressource Personal nimmt auch die Notwendigkeit eines professionellen Personalmanagements zu. Als HR-Manager:in unterstützen Sie den erfolgskritischen Faktor Personal effektiv und begleiten den Wandel von Organisationen.
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Mit zunehmender Bedeutung der Ressource Personal nimmt auch die Notwendigkeit eines professionellen Personalmanagements zu. Als HR-Manager:in unterstützen Sie den erfolgskritischen Faktor Personal effektiv und begleiten den Wandel von Organisationen.
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Kursdauer in Trainingseinheiten.

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