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Interaktion - Arbeitsalltag - Anwendung
Angewandte Psychologie in der Führung

Wahrnehmung und Beobachtung als Schlüssel zur Erkennung von Verhaltensmustern. Das Resultat sind erweiterte Handlungsmöglichkeiten und besseres Teamwork.
Demnächst wieder im Kursprogramm
Termin auf Anfrage
Bitte wenden Sie sich an:

Barbara Mathis
T  05572/3894-461
mathis.barbara@vlbg.wifi.at

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Interaktion - Arbeitsalltag - Anwendung

Sie schärfen und üben Ihre Wahrnehmungs- und Beobachtungsfähigkeit. Dadurch erkennen Sie eigene Verhaltensmuster genauso wie die Ihrer Mitarbeiter. Sie lernen die Verhaltensweisen anzusprechen und bekommen grundlegende Hilfestellungen für Ihren Arbeitsalltag.

Führungskräfte, Projektleiter, leitende Personen in Vereinen, etc., die das Verhalten von Personen bewusster wahrnehmen und Verständnis für die Hintergründe bzw. Motivationen entwickeln wollen.
  • Sie lernen Bewertungs- und Verhaltensmuster besser zu erkennen und zu verstehen.
  • Sie reflektieren und diskutieren Ihre Handlungsmöglichkeiten und erweitern Ihre Handlungsspielräume.
  • Praktische Übungen erleichtern Ihnen den täglichen Umgang mit Ihren Mitarbeitern.
  • Sie verbessern die Zusammenarbeit im Team.
  • Wie Verstand, Emotion und Verhalten zusammenwirken
  • Wahrnehmungsübungen zu: Körpersprache, Emotionen, Motivation
  • Förderliche Kommunikationsprinzipien
  • Techniken der Selbstreflexion
  • Tipps, um Handlungsmöglichkeiten zu erweitern
  • Diskussion von konkreten Beispielen aus der eigenen Arbeitswelt und gemeinsame Entwicklung von Lösungsmöglichkeiten
  • Feedback und Diskussion über das eigene Führungsverhalten
Ing. Richard Hammerer, MBA, MTD
€ 445,-
WIFI Dornbirn

Teilnehmerstatement
Christina Noser, Dipl. Supervisorin, Trainerin

„Mir war wichtig, neue Inputs zu bekommen, die ich mit meinem bestehenden Wissen verknüpfen und in weiterer Folge in der Praxis anwenden konnte. Alle jenen, die auf der Suche nach neuen Impulsen sind und die Menschen in ihrer Umgebung besser verstehen möchten, kann ich diese Seminarreihe nur wärmstens empfehlen.“